岗位职责： 1、建立维护人事档案、办理和更新劳动合同，管理员工考勤等； 2、负责招聘工作的实施； 3、协助完成公司各职位的绩效管理考核方案的提案，确保绩效管理方案按流程、时间进度执行实施； 4、协助上级交办的一系列人事、行政类事务； 任职资格： 1、人力资源管理或相关专业，大专以上学历； 2、一年以上人事助理或招聘工作等经验； 3、熟悉人力资源招聘等流程； 4、具有较强的语言表达、人际交往能力、应变能力、有亲和力以及较强的责任感与敬业精神； 工作时间： 六天工作制；09:00---12:00 13:00---18:00 公司官网：http://www.guangzhouneiyi.com http://www.neiyi101.com/ 能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护