职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
职责描述：
1、能根据既定的销售目标，进行目标分解，带领团队成员完成业绩指标； 2、指导和督促团队成员对客户进行回访和维护；
3、协助完成团队人员的招聘、培训、业绩考核等；
任职要求：
1、3年以上销售工作经验，至少2年以上电销管理经验（15人以上团队）；
2、强烈的团队精神和出色的沟通能力；
3、强烈的责任感与客户服务意识（可接受灵活的工作时间安排）；
4、具备出色的销售技能及销售团队管理经验，有top sale或者top team经验；
5、如有知识产权教育金融行业电话销售管理类岗位工作经验，可优先录用；
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