职位描述
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职责描述：（C类管理干部） 1. 收集、研究同业个险人力政策； 2. 根据公司政策、策略，制定分公司人力发展计划； 3. 策划人力方案与督导达成； 4. 推广与宣导基本法及新人计划； 5. 审核、推广TFE品牌和资格； 6. 实施人力发展全流程； 任职资格： 1.本科及以上学历； 2.五险以上保险行业经验，其中三年以上人力发展相关工作经验，一年以上管理经验； 3.有较强的授课和主持能力，课件研发能力，活动项目操盘能力，数据追踪和绩效督导能力，具备营销团队管理经验； 4.踏实肯干，性格开朗，抗压能力强。
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