岗位职责：1、开展团队氛围及人才梯队建设，搭建层次合理并具备战斗力的团队，管理团队日常管理工作（绩效考核、工时统计、任务分工、培训组织等）；2、带领团队根据项目要求组织制定高端技术解决方案，开展大型、超大型项目的设计、方案细化、优化工作，并合理进行人员分工安排，确保按时按质按量交付；3、机械专业技术标准化工作推进、制定标准化流程与制度并实现优化升级；提高机械专业的设计、团队工作效率；对设计方案与图纸进行审核把关；4、快速响应并解决项目问题与新方案需求，实现快速交付，提高客户认可度和满意度；推进产品与项目降本工作；5、参与规划发展方向，发展新技术，发掘新产品，技术支持和指导，参与重大项目的立项，负责重大信息搜索及组织等。岗位要求：1、本科及以上学历，机械类相关专业；2、5年以上工作经验，具备团队管理、项目管理经验2年及以上；3、在机电领域具备精通、全面的必备知识和技能，具备项目管理的专业技术知识；4、具备较强的领导能力、问题解决能力、抗压力和学习能力；5、有强烈的事业心、责任感和进取精神。 职能类别：机械设计