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黔南民族师范学院2024年招聘博士人才公告

来源:今日招聘 | 发布时间:2024-04-10 07:58:28 |  访问:264

黔南民族师范学院创建于2000年,办学历史可追溯到1952年,是贵州第一所升本的地方院校,2020年获国家级继续教育基地,2022年入选教育部师范教育协同提质计划高校。学校坐落于中国优秀旅游城市、全球绿色城市、中国十大名茶“都匀毛尖”茶都、“中国天眼”家乡—贵州省黔南州都匀市。校园占地1415余亩,教学用房12.15万平方米,实验室4.28万平方米;教学科研仪器设备值总计13430.96万元;图书142.5231万册,电子期刊3.2018万种。

学校现有在职职工1100余人,其中专任教师798人,博士245人,占比30.7%,高级职称占比69.4%。现有15个教育硕士招生专业方向(领域),有校内导师132人、校外导师123人,已招收教育硕士1062人。学校现有省级科研创新团队、教学团队13个;教育部教指委委员、省管专家、省级教学名师等42人次。近5年承担课题1157项,其中国家级、省部级215项;在Nature Communications等期刊发表高水平论文1000余篇;产出标准、规范、咨询报告等51项,成果转移转化208项,研究成果支撑《贵州省水书文献》入选世界记忆亚太地区名录。学校现有在校研究生、本科生共计1.4万名,设置有16个二级学院、52个本科专业。

根据发展需要,现向海内外诚聘博士和高层次人才。

一、引进对象和条件

(一)引进对象

具有博士学历学位人员。

(二)基本条件

1.拥护中国共产党的领导,践行社会主义核心价值观,忠诚党的教育事业,遵守国家法律法规。

2.具有良好的职业道德、学术道德,学风正派,身心健康。

3.具有良好的沟通能力和合作精神,理论基础扎实。

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二、岗位需求

引进名额25名,择优录用,重点引进急需紧缺专业博士(见附表)。

三、引进方式及待遇

(一)常规引进

1. 年龄及学历要求:引进的高层次人才年龄应在50周岁以下(不含50周岁);毕业于国外院校的高层次人才,办学水平一般不得低于国内同领域具有同等学位授予权的高校,且通过教育部的学历学位认证。

2. 人才引进条件及引进待遇,详见下表。

2024年博士人才引进条件及引进待遇汇总表

类型

引进条件

安家费及住房补贴(含上级部门发、学校发)(万元,税前)

科研启动费(万元)

津贴待遇

其他服务政策

服务期(年)

5

8

5

8

第一类人才

(博士且正高)

具备良好的师德素养,学术造诣深厚,在所从事的学科领域中科研成就显著,有突出的团队建设和组织能力,具有博士研究生学历学位和正高级专业技术职务,能在服务地方高质量发展方面发挥重要作用,具备推动学院学科专业建设,培育青年骨干人才的能力,能完成该岗位工作职责和学校制定的考核任务。

50

80

10

20

1.通过优才卡认证后享受高层次人才相关待遇;

2.享受博士津贴标准为1300元/月(含上级部门发放800元、学校发放500元);

3.副高以下或未评职称的,三年内享受副教授及相关津贴待遇。

1.子女教育:协助解决子女义务教育阶段入学入园问题。

2.住房保障:提供60㎡公有产权住房一套供服务期内使用。

3.纳入事业单位编制,执行国家和省事业单位工资待遇。

第二类人才

(博士且副高)

具备良好的师德素养,有本学科领域的高水平研究成果,业绩突出,具有博士研究生学历学位和副高级专业技术职务,具备推动本学科专业较快发展的教学科研能力,能完成该岗位工作职责和学校制定的考核任务。

40

65

10

20

第三类人才

(优秀博士)

具备良好的师德素养,具有博士研究生学历学位,科研实力与发展潜力较强,能完成该岗位工作职责和学校制定的考核任务。

海外博士人才须是在毕业当年发布的USNEWS、QS、THE、ARWU全球四个大学排名中一个名列前300位境外高校毕业的博士。

25-30

45-50

10

10

特别说明:对特别紧缺和特别优秀的人才或团队、省级及以上学科带头人等,实行“一人一策”“一事一议”,根据具体情况协商确定引聘相关事项。

(二)柔性引进

实行“一事一议、一人一策”,引进费用:年薪多少主要以完成科研任务量来确定(主要为发表CSSCI、SCI高水平学术论文、主持省级及以上科研项目、实现区域内经济、生产难题的重大突破等),一般以5万-10万/年协商,国家“双一流”大学校级学科带头人、省级学科带头人可浮动至40万。

(三)年薪制引进

年薪制岗位引进按黔南民族师范学院年薪制引进博士有关办法执行,特殊人才实行“一事一议”,具体根据引进博士人才层次、学术影响力、学术水平、潜力前景和聘期目标任务综合确定。

五、联系方式

联系人及联系电话:

何捷(人事处处长),办公室电话:8737503,手机:13368645568;

周远力(人事处副处长),办公室电话:8737503,手机:13985758158;

张老师,办公室电话:0854-8758965,手机:18085431309;

高老师,办公室电话:0854-8758965,手机:18585115428;

通讯地址:贵州省都匀市剑江大道中段5号黔南民族师范学院人事处,邮编:558000。

学校主页:

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附表

2024博士人才引进急需紧缺专业汇总表

序号

类别

急需紧缺专业范围(具体以学校研究为准)

备注

1

学校重点建设学科、学位点

材料与化工、计算机科学与技术、软件工程、中国语言文学、区域国别学、旅游管理、数学、天文学、体育

2

学校国家级一流本科专业建设点相关专业

学前教育、汉语言文学、英语、生物技术、社会工作专业

3

学校师范教育协同提质计划相关专业

教育学原理、课程与教学论(数学)、课程与教学论(英语)、课程与教学论(语文)、课程与教学论(思政)、课程与教学论(物理、化学、生物)、高等教育学、教育领导与管理、教育心理学,教育信息技术、音、体、美、计算机、数学与统计等及其相关专业

4

围绕“四新”主攻“四化”服务地方发展的急需专业

新材料、新能源、化学工艺、云计算、人工智能、旅游规划、民族文化、大数据、大生态相关专业,有相关企业工作经历的优秀人才或团队优先

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