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2.客户到货差异问题汇总以及沟通责任部门解决处理；
3.客诉及配送差异分析及每日汇总；
4异常问题责任部门进度跟踪；
5.证件整理了、部门月购、月度排班、月度考勤。
要求：
1.大专以上学历；
2.应届或1年工作经验（有相关工作经验优先考虑）；
3.熟悉office办公软件；沟通能力，文字编辑能力良好，有较好的抗压能力。
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