1.负责联系企业及了解有关企业相关资料：企业情况，招聘条件，薪资水平等与企业签订用人意向协议书；2.负责制定调整推荐就业方案；安排学员就业面试，完成输送相关人才任务；3.负责对学员进行就业指导并处理学员就业的相关问题及后续跟踪工作；任职要求：1、市场营销专业或教育相关专业大专以上学历2、熟悉培训机构就业工作，1年以上招聘相关工作经验3、具有敏锐的洞察能力和分析能力4、具有较强的时间管理能力和执行能力5、语言表达能力强，思维敏捷6、性格开朗、学习能力强、敬业；良好的沟通能力和协调组织能力 职能类别：招聘专员/助理 关键字：招聘就业面试就业指导招聘条件培训机构市场营销教育猎头招聘专员