ICBC-AXA团队经理1万-1.5万职位类别销售团队经理经验要求3-5年职位性质全职学历要求本科行业要求不限行业职位成功上线9天绩效奖金带薪年假弹性工作定期团建补充医疗保险出国游多次晋升机会优秀员工奖金职位关键词投资/理财个人客户（2C）大客户（KA）职位描述岗位职责：1. 同营销职的职责。2.对所辖人员进行辅导、培训、陪访等工作。3.对直辖组进行日常管理，包括早夕会管理、活动量管理、激励销售、激励晋升等。4.制定并达成直辖组销售计划与目标。5.进行增员与组织发展，育成新的业务发展经理。6.协助业务发展总监进行直辖家族的日常管理，传达和执行公司相关政策，落实相关制度。7.完成公司安排的其他事务。职位要求：1、25-45周岁，大专及以上学历，男女不限，多年金融行业从业经历者优先录用；2、丰富的金融行业经验者优先，对金融产品、投资理财业务有一定的基础，具有较强学历能力；3、具有极强的中高端客户市场开拓能力以及良好的客户沟通能力，关系管理能力及优秀的谈判技巧；4、诚信、乐观、进取，高度的工作热情；5、有良好的团队合作精神，有敬业精神；6、良好的沟通技巧和说服能力，抗压能力强。福利待遇：1、五天工作制（周末双休）；2、享受国家法律规定假节日休息，有年假，婚假，产假等；3、丰富多彩的员工业余活动俱乐部，多元的文化生活；4、公司每月都举行活动：篮球比赛，羽毛球比赛，聚餐，KTV等；选择工银安盛原因：1、强大的股东实力：工商银行 法国安盛（AXA) 中国五矿；2、完善的培训体系，迅速提高自己的专业技能；公司定期进行专业培训；（还可享受出外旅游机会）3、新人入职享受“双薪制”，还拥有转正奖、季度奖、新人辅导奖、团队管理奖、育成奖等多项津贴；4、公司培养员工企业家，可享受基本津贴、职位奖金、特别奖金，特别津贴三项固定津贴；5、公司提供完善的9大福利，除了意外、定期寿险、住院医疗外。还提供重大疾病、门急诊医疗、住院津贴、生育、子女医疗多项福利；还有100万新冠保障；6、公司制度公平公正，凭能力而非关系，收入没有天花板；7、公司投入巨资推出“全球直招领䄂计划”、“优才计划”、“经理人计划”三大人才招募政策，累计最高188万奖金支持；8、每季度，每年度的公司旅游；