工作职责：1、结合公司的发展策略及用户需求，负责公司网站项目的整体规划、统筹，制定运营推广方案，并高效执行；2、关注行业发展趋势，及时调整运营策略，做好网站的运营、运行和维护3、分析并把握用户需求，调整各级栏目的建设，监控、敦促网站内容及时更新与完善；4、对项目运营数据进行跟踪、评估和总结分析，及时提出运营改进方案；5、负责公司公众号运营、网站项目的社群运营，有效提升用户数量和活跃度；6、整合公司内部以及外部资源，进行顺畅的沟通与协调，负责项目的品牌建设以及各种商务合作中的项目运营策略的制定并实施管理。任职要求：1、1-3年以上网站运营、新媒体运营经验，新媒体、电子商务、市场营销、新闻传播等相关专业；2、思维敏捷、洞察力强，有较强的的数据分析能力，具有较强的计划与执行能力；3、熟悉网站运营、微信公众号运营，热爱新媒体，对运营、社群、传播、用户体验等有自己成熟的想法； 4、综合能力较好（文字、策划、沟通），优秀的沟通表达能力及沟通、协调、组织能力；5、有成功的运营案例者优先录用。福利待遇：1、公司实行五天工作制，享受国家规定的节假日；2、按照国家规定购买养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险；3、节日福利、生日福利、公司团建等；4、 公司重视人才培养，长期提供行业专业知识培训和个人能力培训，公平公正的晋升空间；5、公司每年将按个人工作表现和市场状况对工资进行调整。 职能类别：网站运营经理/主管 关键字：运营新媒体运营微信公众号社群运营传播网站运营策略新媒体