一、岗位职责1.制定公司战略目标、经营计划，主持公司全面经营管理工作；2.搭建公司管理体系、组织架构和核心运营团队，制定各项管理规章制度，推动公司规范化建设；3.掌握预制食品行业最新动态，定期对产品表现进行分析，及时调整产品、研发和市场营销策略等；4.指导团队持续进行产品创新迭代，优化产品体验，对产品改良和新产品开发提出合理化建议；5.对生产、采购、物流等方面资源进行规划、整合和优化；6.协调外部关系、参与行业重要活动，为公司发展创造良好外部环境；7.集团领导交办的其它工作。二、任职要求1.年龄48周岁以下，大学本科及以上学历; 2.具备3年以上大型食品、餐饮公司同等岗位工作经验，熟悉食品的研发、加工、销售等运作模式；3.具备较强的规划能力、市场预测和分析能力、团队管理能力，有初创企业运营管理规范化经验的优先；4.具有丰富的餐饮相关渠道资源；5.诚信正直、结果导向，认同公司文化，能承受一定的工作压力。6.***。 年龄要求：48岁以下 职能类别：首席执行官CEO/总裁/总经理 关键字：团队管理市场营销战略目标经营计划预制食品预制菜