职位描述
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职位描述：
职责描述：
1、完成日常人事、行政类的工作；
2、负责考勤监督、人事手续等人力资源管理工作；
3、负责合同、收据和款项的每日检查，负责成交单资料初审及提交；
4、负责门店管理费、水电费、办公费用、维修费用等的管理，及租金发票的递交等；
5、协助店长执行和监督公司各种规章制度的落地；
6、完成上级在上述职责范围以外的工作安排。
任职要求：
1、大专以上学历，可接受应届毕业生，会听、讲粤语；
2、形象气质佳，性格开朗大方，条理清晰，学习能力强，做事认真负责，有强烈的事业心和较强的沟通；
3、文字较好，熟悉运用 office、excel等办公软件，具备良好的抗压力。
福利：五险、各类带薪假、培训，月休6天，国家法定节假日递增
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